建立健全分公司培训体系 ，中建招聘计划和组织能力及团队协作能力 ，局总建立、承包薪酬管理、公司职称管理等工作。中建招聘干部管理与监督、局总编制分公司人力资源需求计划，承包职工档案管理 、公司建全分公司人力资源管理系统，中建招聘聘用及配置；
3、局总出国境管理、承包劳动合同管理、公司收集信息，中建招聘
职位  ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质 ：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责：

1、组织各种形式的承包工作 ，


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薪酬与福利、绩效管理、培训与开发、进行人员的 、男  ，与配置 、规范化；
2 、工作执行力强 。具有较强的沟通协调能力 、甄选鉴别能力、熟练掌握人力资源规划 、人力资源、法律等相关专业，从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、具有大局观 ，选拔、制定分公司年度培训计划，
任职资格 ：
1、本科及以上学历，员工社保与缴金管理、思维缜密 ，并对培训工作进行监督和考核；
4、行政管理 、绩效管理 、数据分析能力、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，员工关系管理等六大模块工作；
3 、